COACHING
Allemaal in één persoon: — een combinatie van diepgang, nuchterheid, spiritualiteit én levenservaring die je niet vaak in één coach terugziet. In samenwerking ontpopt het zich in een mix van Pippi, wijsheid, scherpte en bezieling:
“Soms heb je alleen iemand nodig die het even met je uithoudt – daar waar je zelf niet wilt zijn.”
Coaching met hart, ziel én voeten in de klei
Soms weet je even niet meer wat klopt. Je loopt vast, twijfelt, of voelt gewoon: er moet iets veranderen. En dan is het fijn als er iemand naast je staat die écht luistert. Zonder oordeel. Iemand die jouw verhaal niet probeert te fixen, maar helpt om het zelf weer te begrijpen. Die je helpt zien wat jij nog niet ziet.
Welkom! Dat is precies wat ik doe.
Voor wie?
Voor jou, als je voelt dat je ergens tegenaan loopt — in je werk, je keuzes, je energie of jezelf.
Misschien ben je de verbinding kwijt met wat voor jou klopt. Misschien bots je tegen patronen, of loop je leeg in een rol die niet meer past.
Coaching bij mij gaat niet over ‘beter worden’. Niet om te ‘fixen’, wel om te verdiepen.
Het gaat over thuiskomen bij wie jij wérkelijk bent.
Je hoeft niets te worden. Alleen terug te keren naar wat klopt.
Het gaat over sparren in een veilige setting
Hoe werk ik?
Ik coach vanuit bezieling, een groot hart en een scherpe geest.
Met zachtheid, confronterend en een flinke dosis nieuwsgierigheid.
Ik stel vragen die je aan het denken zetten, laat je voelen waar het schuurt — en houd je soms ook een spiegel voor die je liever ontwijkt. Alles in een sfeer van vertrouwen, openheid en humor.
Wat mij kenmerkt:
- een scherp waarnemingsvermogen
- oordeelloos luisteren
- een spirituele antenne (met beide benen op de grond)
- een liefde en dankbaar voor alles wat leeft — vooral de natuur
- en een originele Pippi Langkous-mentaliteit:
“Ik ben een dingenzoeker en dan ben je nooit klaar”
Wat kun je verwachten?
- Individuele coaching – één-op-één gesprekken waarin jij centraal staat
- Teamcoaching – als het schuurt in samenwerking of communicatie of bij behoefte aan ontwikkeling
- Intakesessie – om samen te kijken wat jij nodig hebt en of het klikt
Mijn stijl is niet standaard.
Mijn aanpak ook niet.
Maar hij werkt.
Waarom zou je beginnen?
Soms ontstaat verandering niet door iets te doen, maar door iets eindelijk te laten.
Omdat het leven te kostbaar is om te blijven ronddraaien in wat niet meer klopt.
Omdat jij er klaar voor bent om een nieuwe stap te zetten — klein of groot.
En omdat je voelt: het mag anders, het mag lichter, het mag kloppender.
Laat me weten waar je staat. Dan kijken we samen waar je heen wilt.
Tot slot
Coaching is geen luxe. Het is zelfzorg.
Coaching is niet de weg wijzen maar meewandelen tot iemand ‘m zelf ziet.
En soms, als het goed is, zelfs een beetje magie✨




De behoefte aan groepscoaching of teamcoaching komt dikwijls voort uit de wens om de samenwerking onderling te optimaliseren. Een coachvraag in groepscoaching kan zijn om meer vertrouwen in elkaar te ontwikkelen en van een groep een écht team te worden. De coachvraag van het team of de groep is het beginpunt van het traject. Samen met jou brengen we in kaart wat de wens is en wanneer deze geslaagd is.
Belangrijk voor jullie is om te weten wat wij niet doen: wij gaan geen vlotten bouwen, niet samen skiën of anderszins fysieke ‘teambuildings’ activiteiten ondernemen. In onze groepscoaching gaan wij jullie helpen inzicht te krijgen in de patronen, blokkades en vertrouwenskwesties die zich afspelen in jullie groep. Wanneer zit je als individu in de ‘rode’ zone waardoor je eerder aan een wedstrijd dan aan samenwerken denkt. Of wanneer zit je in je ‘groene’ zone waardoor je in alle openheid en oprechtheid in flow met je collega’s bent?
Het doel van groepscoaching is: het beste uit elkaar naar boven halen!
Informatie
meer informatie over coaching